-
Kinderopvang
-
Gedeeld eigenaarschap
-
Werken met een werknet
Train-de-Trainer Gezonde Kinderopvang: Zeeland pakt het anders aan

Een gezonde start voor kinderen begint bij een gezonde kinderopvang. In Zeeland was er één groot knelpunt: te weinig opgeleide Gezonde Kinderopvang-coaches. Gevolg? Gezonde gewoontes kwamen niet van de grond. Tijd voor actie. Jong Leren Eten (JLE) Zeeland, JOGG en partners staken de koppen bij elkaar en zetten een regionale Train-de-Trainer op poten. Dichtbij, praktisch en precies waar behoefte aan was.
Waarom deze training?
Gezonde Kinderopvang stond al even op de agenda, maar bleef hangen in goede bedoelingen. Landelijke trainingen waren te ver weg en veel organisaties misten draagvlak onder medewerkers en ouders. JLE-makelaars Diana Capello en Brenda Jasperse grepen het moment. Dankzij financiële steun van JLE werd er samen met het Voedingscentrum een Zeeuwse train-de-trainer variant ontwikkeld. En dat bleek een schot in de roos! Deelnemers waren enthousiast en de training gaf een flinke boost aan de bewustwording en samenwerking rond Gezonde Kinderopvang.
Verbinding en samenwerking in de regio
JLE, JOGG, IVN, NME, het Voedingscentrum, RIVM en Veiligheid NL speelden een belangrijke rol bij de training. Elke organisatie bracht waardevolle kennis en materialen mee, zoals inspirerende workshops. Zo waren JOGG-regisseurs aanwezig om te laten zien hoe zij kunnen bijdragen aan een gezonde omgeving binnen de kinderopvang. Dit alles gaf deelnemers niet alleen kennis, maar ook toegang tot een breed netwerk van experts. Dit versterkte hun motivatie en gaf hen handvatten om direct aan de slag te gaan.
Door de training lokaal te organiseren, ontstond er bovendien een sterk gevoel van eigenaarschap. Deelnemers werden niet alleen individueel sterker, maar ook als groep. Ze deelden een gezamenlijk doel: een gezondere kinderopvang in Zeeland.

Wat leverde het op?
Een zaal vol betrokken pedagogisch medewerkers die niet alleen kennis opdeden, maar ook direct plannen maakten. Deelnemers startten met concrete acties én richtten een intervisiegroep en appgroep op om de vaart erin te houden. Daarnaast werd er ook met de JOGG-regiocoördinator Zeeland (werkzaam bij de GGD) besproken hoe de connectie met Gezonde Kinderopvang blijvend warm gehouden kon worden.
“Een lokale groep werkt vaak sterker. Deze deelnemers zijn een hechte, bijzondere club geworden”
Tips voor andere gemeenten
Werk met regionale partners: en geef hen een zichtbare rol in het train-de-trainer programma. Dit versterkt het gedeeld eigenaarschap en de betrokkenheid.
Sluit aan op wat leeft: inventariseer vooraf de thema’s die spelen, zoals ouderbetrokkenheid of risicovol spelen.
Zorg voor voldoende tijd en middelen: om een inspirerende en goed georganiseerde training neer te zetten.
Aan de slag
Wil je in jouw gemeente ook aan de slag met (een train-de-trainer) Gezonde Kinderopvang? Ga aan de slag met onderstaande programma's, tools en materialen die jouw werk gemakkelijker maken.
Gezonde Kinderopvang helpt kinderopvangorganisaties om structureel te werken aan een gezonde leefstijl voor kinderen van 0-12 jaar. Samenwerking met jou als JOGG-professional versterkt deze aanpak doordat jij kan zorgen voor een doorlopende lijn in gezondheidsbevordering van kinderopvang naar school.
Een gezonde omgeving rondom kinderopvang, basisscholen, middelbare scholen en mbo's begint bij goed gemeentelijk beleid. Als JOGG-beleidsmedewerker speel je een belangrijke rol om gezondheid in al het beleid mee te nemen. We bieden je graag praktische inspiratie en handvatten om gezondheidsthema's in diverse beleidsdomeinen te integreren, met als doel gezondheid structureel in de verschillende domeinen te laten landen.
Wil je persoonlijk advies?
